Sua carta de apresentação deve explicar sua transição.
Escrever uma carta de apresentação para uma mudança de carreira pode ser complicado, uma vez que você está basicamente pedindo ao seu potencial empregador que dê um salto de fé. Use sua carta de apresentação para falar do seu apelo universal, em vez de habilidades específicas do trabalho. Os exemplos podem incluir excelentes habilidades de comunicação e liderança, capacidade de resolver problemas e disposição para aprender.
Pegue no Aberto
Assim que seu potencial empregador ler seu currículo, ela verá que você não tem experiência na posição que está procurando. Para evitar parecer um novato - ou como se você estivesse tentando puxar um rápido - fique na frente da sua situação. Use o início de sua carta de apresentação para explicar por que você decidiu mudar de carreira.
Referência cruzada
Mesmo que você seja novo na indústria, talvez você tenha adquirido habilidades valiosas e experiência em sua antiga carreira que o ajudarão a ter sucesso em sua nova carreira. Faça um brainstorming sobre os traços necessários para a carreira que você deseja e cruze essa lista com os traços úteis que você adquiriu da carreira que você teve. Por exemplo, se você estiver alternando do varejo para o design gráfico, discuta sua capacidade de avaliar as necessidades do cliente. Se você está mudando do trabalho social para o ensino, fale sobre como você é capaz de disseminar informações para uma ampla variedade de pessoas. Converse também sobre experiências não remuneradas relacionadas ao trabalho que você está procurando, como cursos universitários, oportunidades de voluntariado, workshops e estágios.
Querendo aprender
Quem sabe? Seu futuro empregador pode ignorar sua falta de conhecimento, se você complementá-lo com um desejo feroz de aprender. Enfatize sua vontade de treinar; e diga que você ama desafios, e que você prospera em inovação e mudança. Dê um giro positivo - diga que seu status de novato pode ser uma vantagem para a empresa, já que você estará vazio de noções preconcebidas e facilmente adaptável.
Faça sua lição de casa
Pesquise exatamente que tipo de pessoa o empregador está procurando e forneça exemplos para ilustrar que você tem o que é preciso. Talvez a posição de vendas que você procura requeira alguém com personalidade extrovertida e atenção aos detalhes; uma posição de atendimento ao cliente pode exigir excelentes habilidades de audição e resolução de problemas, compaixão e paciência. Embora você não tenha experiência, você pode ter exatamente os traços de personalidade certos para o trabalho.
