Não exagere ao expressar seu senso pessoal de estilo no trabalho.
Todas aquelas horas na academia finalmente valeram a pena, e Ms. Smith acha que ela parece muito bem em uma saia de spandex preta apertada, super curta e saltos agulha de seis polegadas. Só que não é sábado à noite, e ela não está a caminho de um clube. É terça-feira de manhã e ela está na sala de descanso do escritório tomando café. Você pode dizer "inapropriado"? Deixar uma colega de trabalho saber que ela está vestida inadequadamente para o trabalho não é fácil, especialmente se ela acha que está ótima. Use a diplomacia e o tato para dar-lhe a mensagem
Lembre ao seu colega de trabalho o que é apropriado para o seu local de trabalho. Consulte o código de vestimenta no manual do funcionário e lembre-a sobre a apresentação chata na qual você e ela se sentaram durante a orientação. O objetivo é deixar a menor dúvida possível sobre o que é aceitável - e o que não é. Mantenha um tom que seja empático e amigável para que ela não sinta que está sendo atacada. Em vez disso, sugira que pode ser um ótimo visual para sair à noite, mas provavelmente não é sua melhor escolha para o escritório.
Defina o tom com suas escolhas de moda. Você não pode falar com muita autoridade sobre o assunto quando você está usando chinelos e bermudas ou uma roupa mais adequada para uma festa. Vista-se como seus chefes, em vez de colegas ou subordinados. E, como um pai que "percebe que seus filhos são bons", elogie sua colega de trabalho naqueles dias em que ela escolheu roupas de negócios mais profissionais. Diga a ela que ela está ótima em seu terno novo ou vestido sob medida.
Converse com sua colega de trabalho em particular na primeira vez que ela se vestir de forma inadequada para evitar episódios futuros. Sugira-lhe roupa não é certo para o escritório. e que você está apenas mencionando isso para ajudá-la a evitar uma reprimenda. Permaneça nela que é melhor ser julgado pela capacidade e desempenho do que pela aparência. No interior, você pode estar gritando "O que você estava pensando?" mas mantenha seus comentários focados na imagem que a empresa deseja projetar e no que os clientes esperam. Se lisonjeie com ela, mas lembre-a de que todos precisam seguir a linha, especialmente com avaliações de desempenho ou clientes que estão passando, ou qualquer que seja a situação na época.
Organize uma viagem de compras focada na seleção de novas roupas de trabalho. Convide alguns colegas de trabalho conscientes da moda para se unirem a você e ao agressor da moda. Ao comprar roupas ou acessórios, aponte itens que são - ou não - adequados para o trabalho. Se vários funcionários perderem o barco em trajes de escritório, sugira gentilmente ao seu supervisor que talvez seja hora de uma política mais específica ou talvez de uma reunião de equipe sobre o assunto. Talvez um livro tipo "vestido para o sucesso" seja um bom presente de Natal.
